发挥试点示范带动作用 促进瑞云5S全面落地

（人力资源中心 朱江摄影报道）根据2018年各公司全面深入推行5S管理的部署，为确保5S管理工作有效落地，4月17日上午，集团组织各公司相关人员30余人进行5S管理参观学习活动，分别对2017年先行试点公司进行参观。

上午9点，参观人员首先来到欣瑞合公司办公室，在综合部经理李建明的讲解下大家对办公区域、设备操作间的5S管理有了直观的了解，大家对欣瑞合公司5S氛围营造、物品统一规范、设备间整洁度都赞不绝口。在物管公司惠邻E站，好生活运营中心办公室主任吴涵对惠邻E站的5S实施举措、惠邻E站服务范围等作了详细讲解，大家对好生活有了进一步认识，二楼沙龙空间的5S标准更是惊艳到所有参观人员，大家纷纷拍照学习。在邛崃自来水厂，综合部经理周湧引导大家参观了自来水处理的各个环节，简洁美观的标识标牌、区块分明设施设备、摆放整齐的仓库，都是大家学习的地方，特别是车间里的公告栏设置，制度、职责、奖惩分明，这是5S管理落地的最好保障。

整个参观交流过程中大家有困惑及时询问，有亮点、有创新及时拍照记录，通过此次参观学习，参观人员认识到5S工作是企业健康、有序发展的必经之路，试点公司的宝贵经验可以帮助公司更快、更好、更准确地落实5S管理工作。