创新培训方式与内容

（邛崃水务公司 易斌报道 刘小波摄影）12月16日下午，邛崃水务公司举行2021年第七轮储备人员主题培训分享会。集团股东代表焦兴均、公司总经理王兴红、副总经理蒲艳霞、副总工何力、综合部经理秦建茹、客服部副经理彭艳及储备人员、旁听生共计18人参加。

公司副总经理蒲艳霞作“积累经验，即兴展示”主题培训，以“两会期间供水保障”案例为切入点，对学员分组，进行角色扮演、模拟演练和应变处置，通过场景再现、模拟演练、个人述职、即兴展示的方式，让储备人员敢于突破自己，站上讲台，展示个人风采。

在个人经验分享中，授课老师蒲艳霞结合自身经历从“信心、思考、演说”三个维度来讲解怎样克服紧张情绪，打开思维方式，提高即兴展示能力。模拟演练和即兴展示，既切合实际、内容丰富，又形式新颖，针对性强，让每一位学员收获了不同的培训体验，学会不断思考、临场应变，敢于表达自我，展示风采。

公司总经理王兴红对本轮培训的方式给予了肯定，指出储备人员作为公司未来管理者，开展工作要有预见性、针对性和及时性，在处理问题的时候不仅仅只站在部门角度，还要从整个公司的经营发展思考。